Informovanosť

  • Oboznámenie o možnostiach hneď pri nástupe do zamestnania v rámci tzv. adaptačného programu
  • Kolektívna zmluva
  • Pravidelná informovanosť zamestnancov o programoch a existujúcich výhodách osobne pracovníkmi oddelenia ľudských zdrojov
  • Informačný svetelný panel pri vstupe do výroby
  • Podnikové noviny
  • 2 krát za rok publikované tzv. firemné informácie
  • Nástenky
  • Plagáty na informačných tabuliach
  • E-mail
  • Intranet – vnútropodnikový informačný systém
  • Informačné centrum
  • Brožúry
  • Letný a zimný katalóg s rekreačnými ponukami
  • Podnikový rozhlas
  • Raz za 2 mesiace stretnutie zamestnancov s vedením podniku (prípadne pri každej dôležitej udalosti)
  • Pravidelné porady s vedúcimi na jednotlivých oddeleniach
  • Výrobné porady